就业是民生之本，产业是就业之基。近年来，东方聚力高质量充分就业目标，打好“特色服务搭平台、精准政策促就业”组合拳，坚持以招商引资促就业，全面优化服务稳就业，推动就业工作提质扩容增收。

在东方临港产业园区，海南玺玛装备服饰有限公司生产车间内一派忙碌的景象。宽敞明亮的厂房里，300多个工位作业繁忙而有序，近200名新入职工人正专注地缝制高端骑行装备。

温丽萍 海南玺玛装备服饰有限公司车间工人 看到就业服务中心推送的这则招聘，我就过来应聘，应聘上了以后就过来上了一个多月的班，感觉环境还是可以的，薪资方面也是很稳定，对未来也是充满信心的。

玺玛公司是一家年生产300万套高端智能出口骑行装备的企业。在东方市人社部门的支持和引导下，海南玺玛装备服饰有限公司顺利破解招工难题，目前已吸纳本地劳动力近200人，未来计划将用工规模扩大至800人，为当地群众提供就业岗位。

马国强  海南玺玛装备服饰有限公司董事长 我们东方市的人社局，还有各个劳务部门在招工方面对我们提供了很大的帮助。

服务业项目是稳就业的重要力量。位于环岛高铁东方站旁的东方新世界酒店于今年4月投入使用，作为东方市重点配套服务项目，酒店主动承担社会责任，已提供150个岗位吸纳本地劳动力。

胡克文 东方新世界酒店总经理 目前酒店提供150个优质就业岗位，多岗位全面覆盖，坚持优先吸纳本土人才就近就业。

张嘉连 东方新世界酒店前台接待 通过培训顺利上岗，现在酒店就在家门口，上班特别方便，收入也很稳定。

招商引资是东方推动经济高质量发展强引擎，也是带动高质量充分就业的有力抓手。2025年，全市固定资产投资增幅达20.6%，增速位列全省第二;全年签约项目172个，落地新开工项目68个，投产项目15个。经济的强劲增长带动就业蓬勃发展，据不完全统计，新投产项目及新成立市场主体共提供新就业岗位超5000个，让产业发展的红利有效转化为群众的就业机会。

在做大产业“蛋糕”的同时，东方着力构建“就业驿站+劳务品牌”双轮驱动体系。目前，全市已建成13家就业驿站，2025年以来共实现劳务对接10.93万人次;各乡镇共成立12支东方工匠劳务输出队，实现工匠入库2000多人，培养具有初、中、高级技能的建筑工人484人，每年实现就业1200人次;全年城镇新增就业6810人，农村劳动力转移就业超7.3万人，城乡居民收入分别增长3.6%、5.7%，在全省综合考核中均位居第二平台第一名。

高海波 东方鳄鱼能手劳务品牌代言人 作为海南省首个劳务品牌的旗舰店，通过我们延伸鳄鱼产业链条，推动产业与第三产业深度融合，不仅提升了我们产品的附加值，也为群众提供了更多就业岗位。

东方市人社局积极落实省人社厅调研组指导要求，重点推动鳄鱼皮产品加工业发展，指导企业引进培养高级皮具工匠师，打造高端鳄鱼皮具产品，形成“产业带动就业、就业推动产业”的良性循环。

授人以鱼不如授人以渔。东方聚焦技能人才培养，依托东方临港产业园和湘琼产业园建成3个技能大师工作室，其中海洋石油富岛有限公司李保林工作室获评“国家级技能大师工作室”。2025年，全市共培训技能人才7080人，实现培训后就业3007人。同时，联动“百万人才进海南”行动计划，举办招聘会104场、企业专场招聘25场次，2.3万余人次参与求职，有效提升劳动者整体从业水平，形成产业与就业互促共进的良性循环。

文丹 东方市就业服务中心主任  今年，我市人才培训工作进度创造了历史最快，全年工作目标为培训6000人次，截至4月下旬已完成培训2377人次，主要原因是我们制定了“聚焦培训实效，放开培训入口关，严把培训出口关”的策略，激发了各培训机构培训的积极性，有效提高了工作效率。

从招商引资的“源头活水”，到就业驿站的“贴心服务”，再到技能人才的“量质齐升”，东方走出了一条产业与就业互促共进的高质量发展新路，让更多群众在家门口端稳就业“饭碗”，鼓起增收“钱袋子”。